正文_第100章 一对儿冤家
这还真是把我给难住了。ＷｗＷ.⒉ 按道理来说，对于胖子这种级别的美术指导，公司当然是极其需要的。因为新招的那两个设计水平确实一般，还得靠着我来点拨才可以，有了胖子，自然会省事很多。 可问题是，郭晓婷那边，按我猜测，她一定是不希望胖子来这里的，可我怎么拒绝呢？胖子和我虽然因为之前的事有一点间隙，但是毕竟认识这么久了，交情在那呢，他来找我，我自然没有道理推诿。而且我一旦推诿，胖子一定会认为我是不想让他接近郭晓婷，误会恐怕会更加深。 思索了片刻，我做了决定，还是招了吧，因为就算是我推诿了，刘总那里肯定也说不过去，我也一时很难跟他解释清楚这里面的状况，他只会认为我白白放走了公司的人才。而且最终可能还是会把他招来。 胖子十分开心，“我就知道你小子不会拒绝我的。” “你来了我当然高兴，什么时候来上班？”我问道。 “明天就能来。”胖子说道。 我一愣，“这么快？” “我已经把那边给辞掉了。”胖子说道。 他和郭晓婷就这种破釜沉舟的气概还真是有点像，这边还没谈呢，就先把那边辞掉了，好像就知道我一定会录用他。 “那我先出去熟悉熟悉环境，顺便跟新同事们打个招呼。”胖子笑眯眯的说道。 我当然知道他嘴里的新同事自然指的是郭晓婷。 果然，他走出去以后，就径直去了郭晓婷那里，在那嬉皮笑脸的跟郭晓婷说着什么，郭晓婷对他的到来却并不怎么关心，没怎么搭理胖子，胖子并不以为然，一个人在那磨叽了半天，这才跟我打了个招呼走了。 胖子刚一走，郭晓婷就急冲冲的走了进来，连门都没敲。 “你怎么能录取他呢？”郭晓婷一进来就质问道。 “你应该先敲门。”我笑着说道。 “顾不上了。”郭晓婷说道，“你到底是怎么想的，你为什么要他？” “这个……当然是从公司的人才储备上来考虑的，你想想看，咱们现在那两个设计，水平你也是清楚的，肯定会招高水平的设计进来，无可厚非呀。”我说道。 “你少给我打官腔！”郭晓婷说道，“全滨海高水平的设计都死光了吗？非得招他进来？你不知道我烦他么？” “这个……”我笑道，“这是刘总的意思，我说了也不算呀。” 这个时候，我要不说出个没有办法拒绝的借口来，那郭晓婷肯定是不会放过我的。把锅扔给刘总，她自然也就无话可说了。 “你就不能拦着点儿刘总吗？”郭晓婷说道。 “理由呢？我怎么跟刘总说？就说因为我们公司的某些员工不喜欢他，所以就把他给拒绝了？”我说道。 “那你也可以想想别的什么办法嘛。”郭晓婷不依不饶。 “比如呢？” “比如说……你可以跟刘总说，其实那傻胖子水平不怎么样呀。” “刘总又不是不知道他的水平，我编这种瞎话他会信吗？”我说道。 “那你还可以编别的理由呀。”郭晓婷说道。 “我想不出来。” “你就是成心的！”郭晓婷断定道，“我看你就是成心想把我逼走！” “这怎么可能呢？”我委屈道。“我要成心逼走你，当初就不会要你了。” “招来孟听云那个小****成天气我不说，现在又弄来胖子，这不是成心给我添堵么？不是想把我逼走是什么？” 说着她气呼呼的走了出去，我感到十分好笑，这可真是一对儿冤家。 胖子第二天果然准时来上班了。 正好君临天下要重新提案，我就把画面部分全权委托给胖子了。 胖子满心欢喜的接了任务走了，过了没多久又愁眉苦脸的走了进来。 “怎么了？”我问道。 “文案不给我写，我怎么出画面？”胖子说道。 我抬头看了一眼外面的郭晓婷，她估计知道我在看她，虽然眼睛盯着电脑屏幕，但神气十足。 “你就连这点本事都没有啊。”我笑道。 “没有。”胖子说道，“对郭大文案，我一直没办法，对了，那个孟听云不是也是文案么，不行就让她写吧。” “还是算了吧，”我说道，“我宁愿自己来。” “怎么？”胖子说道，“她不是公司的文案么？” “是，没错，可是……” “别可是了，就这么定了，我怎么感觉你们好像有点孤立人家小女孩儿的意思呀。”胖子说道，“我这都来了一整天了，除了我跟她说话，你们其他人好像都不大理人家呀，你们这样不好吧？” 我哑然失笑，“行，那你去吧。” 胖子走了出去，我看给孟听云说着什么，孟听云看起来十分高兴，两人聊的火热。 但下午的时候，胖子又来了，依然是愁眉苦脸。 “又怎么了？”我问道。 “还是算了吧。”胖子说道，“要不你写吧。” “怎么？”我笑道，“使不动人家？” “那倒不是。”胖子说道，“她倒是还挺配合我的，工作热情还是值得肯定的。” “那你这是怎么了？”我问道。 “工作热情是一回事，不过她这文案，我实在是不敢恭维啊。”胖子说道，“这水平……我觉得还不如我呢，让她重写吧，她还不乐意了。” “现在知道我为什么不敢用她了吧？”我说道。 “行了，你赶紧想办法，我这还等着干活呢。”胖子说道。 我将郭晓婷叫了进来，郭晓婷十分得意。 “你怎么不配合设计工作呢？”我问道。 “我就不想给他写。”郭晓婷说道。 “你这……工作是工作，私人感情是私人感情嘛，不能把情绪带到工作中来嘛。”我说道。 “我现你这领导没当多长时间，这官腔打的简直一套一套的，我知道工作是工作，可员工也是人不是？员工也会有工作情绪呀。” “有情绪就克服克服，一切为了工作嘛。”我说道。“你也算是老员工了。” “老员工个屁！克服不了！”郭晓婷说道，“我看见他我就写不出来，除非你把他弄走，我保证立刻马上给你写出来。” “你这不是跟我抬杠么？” “不是抬杠，你怎么不找孟听云写，凭什么都是文案，什么事儿都让我干，她什么都不干在那拿工资？” “你到底写不写？”我说道，“这是分配给你的工作，你要是不写，我就自己写了啊。” “不写！”郭晓婷说道。 “行，那你明天别来了。”我说道。 “不来就不来！”郭晓婷十分委屈，“你就知道欺负我！” 说罢气咻咻的走了。 我感到十分头大，还是我自己写吧，这问题可得趁早解决，否则工作没法干了。 我刚解决完郭晓婷，孟听云又进来了。 “于总，我想跟你谈谈。”郭晓婷说道。 我实在是不想跟她有任何交流，但她毕竟是公司的员工，我是她的领导，员工找你谈话，你自然得接着。 “说吧，谈什么？”我说道。 “我觉得你不能把对我的个人意见和情绪强加到工作中来。”她说道。 我一愣，这不是我刚给郭晓婷说的原话么？ 当然，我现在也基本上习惯了这位姑奶奶无理取闹的本事，并不觉得大惊小怪，只是平淡的问道，“哦？有吗？” “当然有！”孟听云说道，“为什么你又否定了我的文案？” “你误会了。”我说道，“这次不是我否定了你的文案，是设计否定了。” “可他说是你否定的。”孟听云说道。 我去，胖子这小子，自己不好意思拒绝人家的文案，就拉我出来垫背了，当然，这时候我不能再推给胖子了，毕竟我是个领导。 “没错，是我否定了，这文案确实不行。”我说道。 “你这明明就是典型的把个人情绪和对我的个人意见强加到工作中来的好不好？广告这个东西，本来就没有标准，只有观点不同，哪里有谁对谁错？”孟听云说道，“为什么郭晓婷的就行，我的就一定不行。” “你说的没错，广告确实没有标准，但那说的是在价值输出清晰的情况下，你这文案，谁看了也说不清你到底想说什么，怎么能用？我们的广告，是要帮助客户销售和建立品牌形象的，不是随便说什么都可以的。”我说道。 “你这简直就是胡说八道。”孟听云毫不客气的说道，“销售是销售，广告是广告，我不相信你的广告写的再好，凭你的广告就能多卖出去几套房子。” “你不信那也没办法，但是你总会信的。”我说道，“我不想和你纠结这个问题，但这次谈话的结论就是，你的文案不行，如果你执意觉得可以，不听劝说，那我无话可说，但对不起，不会采用。” “好！”孟听云点点头，说道，“我保留我的意见，如果你真的让我看到，你的广告真的能促进销售，那我就五体投地，拜你为师！你让我干什么我绝不说二话。” 我觉得这是一个相当不错的机会，解决孟听云这个问题。