第五百零一章 美女的心思
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赵晴对温馨说:“没事,你不要怕黄露露,你再忍几天看看。也许,苏总会把黄露露调到别的部门去的,你干好你的工作就行了。” 温馨其实也清楚,苏阳肯定不会再让黄露露担任总经理助理,因为今天苏阳和她的谈话,已经说的很明确了。 温馨点头说:“恩,晴姐,我明白。我一定会干好自己的工作,不让苏总失望。” 赵晴笑着说:“就要这样。我相信你能做好,也许,你就是下一任总经理助理。” 温馨很谦虚地说:“苏总今天和我谈话了,也说了让我做总经理助理的事情,我觉得,我现在的能力还不够。我先要多学习,提高自己的能力。” 赵晴听了后,笑着说:“既然苏总这么说了,那他应该决定要让你做总经理助理了。这么说来,以后你可是我的领导了。我真是为你高兴,提前恭喜你。” 温馨笑着说:“晴姐,谢谢你。不管在什么职位,都是为苏总工作。反正,只要给苏总工作,我就很开心。我觉得,现在的工作状态,完全和以前不一样了。现在我比以前更加积极了。” 赵晴说:“我和你是一样的。苏总对咱们这么好,咱们一定不能辜负苏总,让人笑话了。” 温馨点头说:“恩,苏总对咱们这么信任,咱们一定要对得起他。对了,我来找你,是给你带话的,苏总让你去他办公室。” 赵晴其实也很想见苏阳。前天和苏阳见面之后,苏阳就在她心中留下了非常深刻的印象。这两天,她都会想起苏阳。 赵晴觉得,苏阳是一个非常有魅力和魄力的男人,她很喜欢苏阳这样的男人,她也觉得,苏阳和别的公子哥不一样,以后一定会有很大的成就。 听了温馨的话,赵晴立刻很开心。她心里还有点小激动,她站起来身,整理了下那身制服套装,然后又急忙拿出化妆盒,对着镜子涂了下唇膏,补了下妆,才对温馨说:“那我现在就去见苏总了。” 温馨见赵晴居然补了妆,不禁有些意外。她和赵晴做了三年同事,这三年来,她对赵晴还是有些了解的,以前赵晴去见任何领导的时候,都没有补过妆。 温馨笑着说:“晴姐,你去见苏总,居然要补妆?你是不是喜欢上苏总了?对苏总有意思啊?” 赵晴听了温馨的话,看着温馨说:“你这个小丫头,可别乱说。我可没有那非分之想。只要能给苏阳留下一个好印象,我已经很满足了。” 赵晴说的是心里话,对于苏阳,她不敢有任何奢望。因为她清楚,她只是一个小小的人事部经理,一年最多只有20多万收入,没什么背景,更不是什么白富美。 赵晴很清楚,她和苏阳之间的差距非常大。对苏阳,她只能仰望。 温馨也觉得赵晴说的没错。其实,她和赵晴很相似,虽然都对苏阳很有好感,但她不敢有非分之想。 温馨笑着说:“晴姐,你看起来真漂亮,苏总对你的印象一定会很好。” 赵晴笑了笑说:“希望是吧。好了,我不和你聊了,先去苏总办公室了。” 赵晴说完,就走出办公室,朝苏阳办公室走去。来到苏阳办公室门口后,赵晴又拿出小镜子,看了看,没发现脸上有什么瑕疵后,才敲了三下苏阳办公室的门。 苏阳说了声请进。赵晴推开门,面带笑意,扭臀摆胯的走了进去。 看到正在认真工作的苏阳,赵晴觉得苏阳特别帅,特别有魅力。她的心也不由自主的快速跳动起来。 赵晴暗想:“这是我怎么回事,见到苏总心跳的这么快。要镇定,一定要镇定。虽然苏总很帅,但我可不能这么花痴。” 赵晴走到苏阳办公桌前,浅笑盈盈地说:“苏总,您找我?” 苏阳抬头看了看赵晴,觉得这个美女今天倒是打扮的很精致。比上次看到的时候,似乎更加漂亮了一点。 苏阳笑着说:“我有点事情找你谈谈,你坐吧。”
赵晴说了声谢谢,坐在了苏阳对面的椅子上,笑着说:“苏总,有什么事情,您尽管吩咐。” 苏阳说:“我发现公司有些员工懒散,工作不认真。我打算,辞退几个表现很差,能力欠缺,整天就知道传播谣言的员工。” 赵晴作为人事部经理,是必须配合总经理的工作。她说:“是哪几个人?你告诉我,我去找他们谈,想办法辞退他们。” 苏阳把一个纸条放在赵晴面前,那纸条上一共有五个人的名字。 赵晴看了下,这五个人她都认识。而且她清楚,这几个人都是万总在的时候,进入华瑞公司的。 赵晴不知道苏阳是不是故意针对这些人的,不过,这些人的工作态度的确都不端正,而且经常迟到,随便旷工。 万总在的时候,没人敢说这些人。人事部也是睁一只眼闭一只眼。现在万总被调走了,这帮人依然不知道收敛。 不过,苏阳并不知道这帮人是怎么进公司的,和被调走的万总有什么关系。反正,他今天发现这些人不但不好好工作,而且很传播谣言,惹是生非。所以,他决定辞退这些人。 赵晴对这五个人也很反感,她本来也想辞退和五个人,但以前她只是个小小的人事主管,没那个权力。现在既然苏阳授意她去辞退这五人,那就好办多了。她一本正经地说:“苏总,我今天就找这几个人去谈,辞退他们。” 苏阳说:“好,你去谈吧,严格按照公司规章制度和劳动合同规定办事。” 赵晴说:“苏总,我明白了。那我现在就去找这五个人谈。” 苏阳点头说:“辞退这五人之后,一定要让其与员工引起重视。要告诉他们,好好工作,如果谁还像这五个人一样,那就会被辞退。我可不想养这种对公司有百害而无一利的员工。这种人,说白了,就是害群之马。不但自己不行,还会影响别的员工。” ...